8月2日下午，六盘水市妇幼保健院党委人才工作会议暨2023年人才工作领导小组第一次会议召开，主要任务是为了深入学习贯彻党的二十大精神，学习贯彻中央、省委、市委人才工作会议精神，总结分析我院人才工作形势，安排部署医院下一步人才工作，强调要提高政治站位，坚持问题导向，加快实施人才战略，加快推动医院高质量发展，推动我院人才工作得到有效发展。
六盘水市妇幼保健院党委书记杨锦，党委副书记、院长田艳出席会议并讲话，党委委员、纪委书记严翔宇主持会议。院领导班子成员，院人才工作领导小组成员、组织人事科工作人员参加会议。
会上，学习了习近平总书记关于人才工作的重要论述及重要指示精神，传达中央、省、市委人才会议精神及省百千万人才工作要求。
近年来，六盘水市妇幼保健院党委认真贯彻上级的人才工作决策部署，人才工作取得一定成绩，在提供妇幼保健、医疗服务及促进妇女儿童健康等方面作了积极贡献。同时，医院不断优化人才结构，积极搭建人才平台，现有职工1009人，高级职称106人，中级职称360人，市管专家3人，硕士研究生22人，在读博士2人。
会议强调，人才是医院高质量发展的基石，全院要提高政治站位，统一思想认识，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，引领我院人才高质量发展。要坚持问题导向，正视问题和困难，增强做好人才工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉，加强人才工作的主动性、人才引进政策，充分发挥人才典型示范引领作用；要千方百计想方设法，齐心协力，努力做好新时代的人才工作。要聚集“贵州一流，乌蒙领先”目标，坚持党管人才、正确看待人才、千方百计引才、一视同仁带才、创新思路揽才，奋力谱写新时代人才工作新篇章。
就下一步人才工作，会议要求，一是要高度重视，提高政治站位，切实把思想和行动统一到开展人才工作行动上来；二是要聚集工作重点，扎实推动我院人才发展工作落地落实；三是要全面压实责任，确保人才工作取得实效。
会议还讨论了人才工作方面的方案。
一审：宣传科
二审：丁宇
三审：龙芳
